Organiser des parcours d'insertion et de qualification, ainsi que leur validation, destinés à des personnes insuffisamment adaptées au marché de l'emploi , lier ces personnes au groupement d'employeurs par un contrat de travail de droit commun, dont la durée permettra d'atteindre l'objectif initialement fixé , la nature de ce contrat de travail sera déterminée par les mesures législatives en vigueur permettant de mettre en oeuvre le volet formation qui lui est lié , mettre ces personnes de façon exclusive et non lucrative à la disposition des membres du groupement , participer au développement local en réalisant un consensus partenarial entre tous les acteurs économiques, sociaux, administratifs et politiques