MISE A DISPOSITION DE SALARIES AUPRES DES ENTREPRISES QUI EN SONT MEMBRES. DANS CE CADRE, IL ASSURE DEUX ACTIVITES DISTINCTES : IL REALISE DES PARCOURS DE QUALIFICATION ET D'INSERTION PROFESSIONNELLE AU PROFIT DE PERSONNES RENCONTRANT DES DIFFICULTES D'INSERTION PROFESSIONNELLE : JEUNES SANS QUALIFICATION, DEMANDEURS D'EMPLOIO DE LONGUE DUREE, BENEFICIAIRES DU RMI, ... LA MISE EN OEUVRE DES PARCOURS S'EFFECTUE EN FAISANT APPEL A DES CONTRATS DE TRAVAIL ADAPTES, DES MESURES ANPE OU STAGES DE