L�?embauche de salariés par un contrat de travail adapté à la mise en place de parcours d�?insertion et de qualification et la mise à disposition à but non lucratif de ces salariés auprès des employeurs qui en sont membres , permettre à des personnes éloignées de l�?emploi de s�?engager dans des parcours d�?insertion et de qualification à travers l�?alternance entre périodes de formation et périodes de mise à disposition chez les employeurs adhérents au groupement , déterminer et mettre en �?uvre des actions de pré-recrutement et de recrutement pour les adhérents du groupement , recherche collective de toutes les possibilités d�?emploi stabilisé à l�?issue du contrat de travail signé avec le groupement d�?employeurs, en particulier au sein des entreprises adhérentes , mettre en place des actions de promotion des métiers recherchés par ses adhérents