De communiquer, au nom de la liberté d'expression et du droit d'alerte, des difficultés que rencontrent les structures hospitalières et de santé aujourd'hui en lieu et place des agents soumis au devoir de réserve , de doter le collectif d'une entité juridique et morale organisant les échanges entre professionnels sur le territoire national , de participer à la réflexion sur l'état des services hospitalier et de santé en France et d'être source de propositions quant à leurs modifications , de mettre en place des comités locaux, régis et sous tutelle de l'association , d'organiser des débats, des rencontres professionnelles, l'édition de supports d'information , de représenter les personnels de santé devant les autorités administratives, syndicats et tutelles , de participer à toutes négociations concernant toutes les catégories professionnelles de la santé dont la dite association est représentative, lui conférant par la même un pouvoir de validation ou de rejet dans les protocoles d'accord , de favoriser les échanges entre professionnels de santé en France et dans l'Union Européenne , d'organiser toutes manifestations en lien avec les objets précédemment cités ou à des fins de récolter des fonds pour le fonctionnement de l'association et du collectif , de promouvoir les idées et revendications du collectif inter-hôpitaux qui sont résumées dans les motions votées en assemblée générale le 10 octobre 2019