Exerce une activité d'utilité sociale tendant à satisfaire un besoin qui n'est pas pris en compte à ce jour, ou de manière insuffisante, par le marché, compte tenu du peu d'intérêt et/ou de l'absence d'investissement des entreprises commerciales s'agissant de l'accès à l'emploi et à la formation des habitants de quartier populaires ou plus généralement du public potentiellement discriminé à ce titre. Il s'avère de ce fait que le public visé par l'association MOZAIK RH ne peut bénéficier d'une aide active et efficace pour lutter contre les descriminations à l'embauche, descriminations contre lesquelles les dispositifs règlementaires et législatifs ne parviennent qu'imparfaitement à apporter une répinse opérationnelle, la lutte contre toutes les formes de discriminations et particulièrement celles lies à l'emploi dans les quartiers populaires, la promotion de l'égalité des chances dans l'accès à l'emploi, la reconnaissance des compétences et la méritocratie des candidats issus de la diversité auprès des entreprises publiques et privées, la défense des valeurs de tolérance, d'égalité et de solidarité, la lutte contre toutes les formes de racisme, d'antisémitisme et de sexisme en matière d'accès à l'emploi et à la formation