Mise à disposition à but non lucratif de ses salariés auprès des entreprises qui en sont membres en veillant à :l'organisation de parcours de qualification. et d'insertion professionnelle ainsi que leur validation, au profit de personnes rencontrant des difficultés d'insertion professionnelle : personnes bénéficiaires de la loi du 11 février 2005 et de l'article L5212-13 du code du travail , personnes bénéficiaires des minimas sociaux ( demandeurs d'emploi bénéficiaire de l'ASS, du RSA ou demandeurs d'emploi de longue durée) , personnes, demandeurs d'emploi, qualifiées ou en recherche de qualification pour l'industrie , l'embauche de ces personnes sur des contrats de travail permettant l'organisation de tels parcours au moyen de mises à disposition successives , la recherche collective de toutes les possibilités d'emploi stabilisé à l'issue du contrat de travail signé avec le GEIQ 3M, en particulier au sein de ses entreprises adhérentes , en lien avec cet objet, le GEIQ 3M pourra également mettre en place des dispositifs de pré-recrutement ainsi que des actions de promotion des métiers