Permettre à ses membres de coopérer ensemble de la meilleure manière qui soit et de mener des actions communes dans le cadre du pacte de coopération stratégique signé, animer et coordonner les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des objectifs, dans le respect des orientations et des décisions des Conseils d'Administration des deux CIL à qui l'association rendra compte, et dans les limites fixées par le pacte de coopération lequel prévoit de créer une synergie des emplois pour les financements de constructions neuves en zones tendues et pour la réhabilitation du patrimoine des filiales sur tout le territoire, augmenter la production immobilière sur zones tendues de Rhône-Alpes et de l'Ile de France en mobilisant les ESH implantées sur ces territoires, renforcer les coopérations opérationnelles et fonctionnelles des groupes immobiliers pour optimiser la production en Rhône Alpes et Franche Comté , développer dans le cadre de l'ANI une offre locative variée et accessible pour les jeunes actifs, en Ile-de-France, Rhôna-Alpes et Franche-Comté et pour les saisonniers en particulier en Savoie, Vallée du Rhône Alpes pour les salariés d'entreprises adhérentes à CILGERE , faciliter et ouvrir l'accès à nos services, pour tous types d'entreprises, notamment les PME, et leurs salariés via portail internet dédié , développer des expertises sur l'ensemble des territoires couverts , être présents et acteurs sur les enjeux de demain y compris dans les OPH , renforcer l'efficience d'action logement dans les bassin s d'emplois par le développement de l'ensemble de os activités en stimulant les réflexions avec nos partenaires locaux , ces cinq orientations stratégiques se déclinent sur les pôles métiers constituant les groupes CIL , préparer les dossiers relevant de la coopération à présenter aux conseils d'administrations des deux CIL, pour validation ou information , organiser des réunions d'information, des formations, des séminaires communs pour les administrateurs des deux CIL